ACCES PREMIUM

Sinteza fiscală a săptămânii: Scutiri e-Factura, prime din profit pentru salariați și noi reguli la ONG-uri

Parlamentul a decis scutirea definitivă a persoanelor fizice, agricultorilor cu regim special și institutelor culturale străine de obligația utilizării e-Factura. Totodată, companiile vor putea împărți până la 15% din profitul brut cu salariații, cu un impozit de 10%, iar asociațiile și fundațiile ar putea fi obligate să declare anual sursele veniturilor peste 5.000 lei. Iată cele mai importante titluri ale săptămânii în materie fiscală: Citește articolul

ACCES PREMIUM

Ce trebuie să știi despre noul regim de tranzit sub acoperirea carnetelor TIR

Autoritatea Vamală Română (AVR) a venit cu noi norme tehnice de utilizare a regimului de tranzit sub acoperirea carnetelor TIR, potrivit unui ordin recent oficializat. Iată ce trebuie să știi despre noile reguli. Citește articolul

ACCES GRATUIT

UPDATE Acordul pentru recunoașterea reciprocă a perioadelor lucrate în SUA și România se va aplica de la 1 septembrie 2026

Un acord în domeniul securităţii sociale între România și Statele Unite ale Americii (SUA) a fost semnat în martie 2023 și va permite curând, printre altele, cumularea perioadelor lucrate în fiecare dintre cele două țări, atunci când se dorește ieșirea la pensie. Acordul semnat în 2023 a fost ratificat, respectiv a primit consimţământul pentru aplicarea lui, printr-o lege apărută în ianuarie 2024. Apoi, în iunie 2024 a fost publicat în Monitorul Oficial și aranjamentul administrativ pentru aplicarea acordului. Ultimul pas pentru recunoașterea reciprocă a perioadelor lucrate în SUA și România a fost făcut chiar azi, odată cu oficializarea unui ordin al Ministerului Afacerilor Externe (MAE), ce stabilește că acordul se va aplica de la 1 septembrie 2026. Citește articolul

ACCES PREMIUM

UPDATE Împrumuturile în numerar între societate și asociat: Amenda de 25% pentru nerespectarea interdicției privind numerarul se calculează la totalul operațiunilor. Decizia ICCJ, în Monitor

Înalta Curte de Casație și Justiție (ICCJ) a stabilit, printr-o decizie recentă, modul în care se calculează amenda de 25% prevăzută de Legea nr. 70/2015 pentru operațiunile de încasări și plăți în numerar interzise între profesioniști și persoane fizice (împrumuturi și alte finanțări). Concret, amenda se aplică la valoarea cumulată a tuturor operațiunilor realizate în baza aceleiași rezoluții, nu separat pentru fiecare tranzacție. Citește articolul

ACCES PREMIUM

Declarația unică pentru veniturile și taxele pe 2025: Principalele chestiuni de știut înainte de termenul de declarare și plată din 25 mai 2026

Declarația unică (formularul 212) este utilizată de PFA-uri și alte persoane fizice pentru declararea impozitului pe veniturile realizate (independente și nu numai) şi a contribuţiilor sociale datorate pentru anul 2025 (contribuția la pensii, CAS; contribuția la sănătate, CASS). Termenul de declarare a veniturilor de anul trecut și de plată a taxelor aferente este stabilit pentru 25 mai 2026. Citește articolul

ACCES PREMIUM

Cererea unică pentru lucrătorii străini: digitalizare, contracte înainte de viză și o vară de așteptare pentru dosarele noi

Cererea unică este noul instrument procedural prin care OUG nr. 32/2026 leagă într-un singur flux electronic angajarea străinului, verificarea condițiilor de muncă și obținerea dreptului de ședere în România. Citește articolul

ACCES GRATUIT

Cum poți verifica dacă un produs alimentar a fost retras de la vânzare

În cazul în care un produs alimentar ajunge să fie considerat nesigur sau chiar periculos pentru consumul uman, autoritățile sau comercianții stabilesc retragerea sau rechemarea acestuia, respectiv recuperarea acestuia de pe piață. Procesul de retragere de la vânzare a unui produs alimentar este supervizat de Autoritatea Națională Sanitară Veterinară și pentru Siguranța Alimentelor (ANSVSA). Citește articolul

ACCES PREMIUM

2,5 milioane de euro pentru conformitatea cu ecodesign-ul și etichetarea energetică a produselor

Comisia Europeană a lansat un apel de propuneri prin programul LIFE pentru crearea unui centru de suport dedicat furnizorilor și comercianților care trebuie să respecte cerințele UE privind ecodesign-ul și etichetarea energetică. Bugetul disponibil este de 2,5 milioane de euro, iar termenul-limită de depunere a candidaturilor este 22 septembrie 2026. Citește articolul

ACCES GRATUIT

Reminder Ce reguli se aplică în 2026 în cazul pensionării anticipate

Potrivit actualei legi a pensiilor, prin care acest domeniu este reglementat începând de la 1 septembrie 2024, pensia anticipată poate fi cerută tot cu cel mult cinci ani înaintea împlinirii vârstei standard de pensionare, dar doar celor care au realizat stagiul complet de cotizare contributiv și celor care au depășit acest stagiu cu până la cinci ani. În plus, pentru că pensia anticipată fără penalizări a dispărut, valoarea pensiei anticipate se reduce pentru fiecare lună de anticipare. Citește articolul

ACCES PREMIUM

Reminder Inventarierea patrimoniului trebuie făcută cel puțin o dată pe an, altfel există riscul unei amenzi de până la 20.000 lei

Firmele trebuie să efectueze inventarierea propriului patrimoniu la începutul activității, dar și cel puțin o dată pe durata fiecărui exercițiu financiar, conform legislației în vigoare. Procedura de inventariere a activelor, datoriilor și capitalurilor proprii prevede parcurgerea anumitor pași, explicați mai jos. De precizat că acum câțiva ani s-a majorat semnificativ amenda pentru lipsa inventarierii patrimoniului, astfel că firmele trebuie să fie atente la acest aspect. Citește articolul

ACCES GRATUIT

Concediul pentru studii vs. concediul pentru formare profesională: ce diferențe există și ce drepturi au salariații

Mulți salariați confundă concediul pentru studii cu concediul pentru formare profesională, deși vorbim despre două situații distincte, reglementate separat în Codul muncii și cu efecte diferite în raporturile de muncă. Dacă în cazul concediului pentru studii discutăm despre o suspendare a contractului individual de muncă prin acordul părților, concediul pentru formare profesională este ca un drept al salariatului și poate fi acordat atât cu plată, cât și fără plată. Citește articolul

ACCES PREMIUM

Eșalonarea simplificată la plată a datoriilor fiscale pentru persoanele juridice și fizice în 2026

Eșalonarea simplificată la plată a apărut, de câțiva ani, ca o alternativă la eșalonarea clasică, acest mecanism fiind mai ușor de accesat și mai avantajos pe termen scurt pentru gestionarea anumitor datorii fiscale. Totuși, modificările recente ale autorităților par să fi restrâns serios aria potențialilor beneficiari ai eșalonării simplificate. Iată principalele coordonate ale mecanismului. Citește articolul

ACCES PREMIUM

UPDATE Indemnizația de creștere a copilului poate fi afectată în cazul celor care sunt și administratori de firme, dar numai dacă obțin venituri

Statul condiționează acordarea indemnizației pe timpul concediului de creștere a copilului de interdicția (nu absolută!) de a obține alte venituri din desfășurarea unor activități în mod concret. Calitatea de a fi administrator al unei firme, în sine, nu e problematică și nu duce la suspendarea indemnizației pentru că nu e obligatoriu ca această calitate să fie și remunerată. Citește articolul

ACCES PREMIUM

Normele de venit pentru 2025: Trecerea la sistemul real se face dacă anul trecut s-a depășit plafonul de 25.000 euro. Consultă codurile CAEN eligibile

Normele de venit pentru anul 2025 au fost publicate acum câteva luni de către Agenția Națională de Administrare Fiscală (ANAF). Acestea vizează contribuabilii care obțin venituri independente, ca PFA, din desfășurarea activităților de producție, comerț și prestări servicii pentru care venitul net se determină pe baza normelor de venit. Întreaga listă a codurilor CAEN eligibile pentru aplicarea normelor de venit este disponibilă în fișierul anexat articolului. Citește articolul

ACCES GRATUIT

„Demisionează și te reangajăm”: De ce renunțarea la drepturi nu este niciodată o soluție în relațiile de muncă

O speță frecvent întâlnită în practică, inclusiv pe forumul avocatnet.ro, accentuată adesea în perioade de incertitudine economică, este „promisiunea” unui nou contract. Scenariul este aproape standard: salariatului i se comunică faptul că locația unde lucrează se va închide, că postul se desființează sau că firma este preluată de o altă entitate, urmată de o solicitare din partea managementului: „Dă-ți demisia de la firma actuală și vei semna imediat un nou contract cu cealaltă firmă, totul se rezolvă și va fi bine” . Citește articolul

ACCES GRATUIT

Realități de pe piața muncii

Accesul la documente de muncă nu poate fi condiționat de prezența unui avocat. Ce drepturi are salariatul conform legii

Salariații au dreptul legal de a solicita copii ale documentelor din dosarul personal fără a fi nevoie de avocat sau procură, iar angajatorii sunt obligați să le furnizeze în termen de 15 zile lucrătoare. Citește articolul

ACCES GRATUIT

Reminder La cheltuielile pentru repararea acoperișului ori a liftului unui bloc trebuie să participe toți proprietarii din imobil, indiferent de etajul la care locuiesc. Cum se stabilește suma de plată

Actuala lege a asociațiilor de proprietari stabilește că repararea și întreținerea părților comune cade în sarcina tuturor proprietarilor de apartamente din imobil, adică nu doar a celor afectați direct de o problemă apărută în clădire. Astfel, și cei de la etajele inferioare trebuie să plătească repararea acoperișului/ terasei blocului sau a liftului, chiar dacă nu-i interesează în mod direct aceste zone, sau, în situația inversă, cei ce locuiesc la ultimele etaje ale unui imobil trebuie să plătească diverse reparații ce vizează subsolul. Citește articolul