ここでは、新しいリリースや、社内での取り組みに加え、プレスリリースでは出していない情報、報告したいできごとやプチ成果を「連絡帳」として共有いたします。

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12/1（月）【プレスリリース】
業界初、AIを活用したマンガ広告特化型クリエイティブ最適化ソリューション「Agent MALOOK」をリリース

ここでは、新しいリリースや、社内での取り組みに加え、プレスリリースでは出していない情報、報告したいできごとやプチ成果を「連絡帳」として共有いたします。

イベントへの協賛や、ロゴの掲載…そんな形が一般的かもしれません。

私たちアドウェイズは、少し違った形で「スポンサー」活動を行っています。 それは、「デザインの力」で企業や団体を応援する「クリエイティブスポンサー」という取り組みです。

この記事では、アドウェイズのクリエイティブスポンサーとしての活動の裏側と、私たちが制作したこだわりのデザインについて、ご紹介します。

デザインに興味がある方はもちろん、「会社として社会にどう貢献できるか」を考えている方にも、何かしらのヒントになれば幸いです。ぜひ、最後までお付き合いください。

ここでは、新しいリリースや、社内での取り組みに加え、プレスリリースでは出していない情報、報告したいできごとやプチ成果を「連絡帳」として共有いたします。

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megaphoneでは、そんなアドウェイズのさまざまな部署にフォーカスを当てた新シリーズ「組織探訪」をスタート。普段なかなか見えにくい業務の実態や、メンバーの想い、取り組みの裏側をお届けしていきます。

広告とは、ユーザーにとって新しい気づきや偶然の出会いをもたらす、ポジティブな体験であるべきものです。生活のなかでふと目に留まった広告が、ユーザーの興味を喚起し、行動を後押しする。そうした関係性が築かれてこそ、広告は社会にとって意味のある存在になり得ます。ところが、現在のデジタル広告はどうでしょうか。不意に触れてしまうバナー、コンテンツを覆い尽くす広告群、ユーザーの興味を過度に煽る広告表現……。

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4/1（火）【プレスリリース】
新たなデジタルマーケティング手法を開発し、市場に変革をもたらすことを目指す新会社「株式会社VECT INNOVATION」を設立

様々な年代や職種の社員が在籍しているからこそ、キャリアの捉え方やプライベートとの両立、仕事への姿勢も人それぞれ異なります。

グループ内の各事業部で共通するトピックスを取り上げ、多角的な視点や課題を共有することで、アドウェイズグループとして向き合うべき指針を見出していきます。

その際、代表の山田が新入社員へおくった祝辞をご紹介します。

ここでは、新しいリリースや、社内での取り組みに加え、プレスリリースでは出していない情報、報告したいできごとやプチ成果を「連絡帳」として共有いたします。

新卒社員の入社後の1年間にフォーカスしていく連載記事「アドウェイズのたまご」。

「アドウェイズは、女性とか男性とか、新卒や育休後など関係なく、頑張りたい、成長したいと思う社員を応援してくれる会社です」

新卒社員の入社後の1年間にフォーカスしていく連載記事「アドウェイズのたまご」。

グループ内の各事業部で共通するトピックスを取り上げ、多角的な視点や課題を共有することで、アドウェイズグループとして向き合うべき指針を見出していきます。

ここでは、新しいリリースや、社内での取り組みに加え、プレスリリースでは出していない情報、報告したいできごとやプチ成果を「連絡帳」として共有いたします。