커버스토리
AX 시대, 조직의 운명을 가르는 5가지 변화 - [2편]운영 구조의 변화
AI 성과의 차이는 기술 수준이 아니라, 조직의 운영 방식과 구조에서 발생합니다.
AX 허브
2025. 12. 23
AI 시대 B2B SaaS
“Most people overestimate what they can do in one year and underestimate what they can do in ten years.” - Bill Gates
팀 스토리
2025. 9. 3
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[Live Talk] Payroll Partners, Payroll의 새로운 미래를 만듭니다.팀 스토리2026. 1. 22비즈니스의 핵심으로, Payroll의 임팩트를 다시 정의합니다
[flex update] 급여정산·비용관리· 목표 업데이트와 기능 오픈 리마인드 안내, 26년 상반기 근무 경험 개선을 위한 설문업데이트 노트2026. 1. 121월 셋째 주 flex 제품 업데이트 소식을 안내해 드려요.
마케터, 이제 비즈니스를 맡다: 기능을 넘어 성장을 책임지는 역할로의 진화팀 스토리2026. 1. 6플렉스팀은 기존의 마케팅 팀을 해체하고, 마케터가 타겟 마켓 단위로 비즈니스 성장에 직접 관여하는 새롭게 일하는 방식을 선택했습니다.
[flex update] 2025년도 연말 결산 및 NEW 성과관리 오픈, 근무·급여정산·인사이트 기능 개선과 연말정산 오픈 안내업데이트 노트2025. 12. 292025년 한 해를 마무리하며, 연말결산과 12월 마지막 주 flex 제품 업데이트 소식을 안내해 드려요.
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HR B2B SaaS 분석가의 여정: 새로운 도메인에서 새로운 가치와 문제를 발견하다팀 스토리2025. 12. 24B2B SaaS 환경에서 데이터 분석가가 실제로 마주한 문제와, 그 안에서 만들어낸 비즈니스 임팩트에 대한 이야기- AX 시대, 조직의 운명을 가르는 5가지 변화 - [2편]운영 구조의 변화AX 허브2025. 12. 23AI 성과의 차이는 기술 수준이 아니라, 조직의 운영 방식과 구조에서 발생합니다.
AX 시대, 조직의 운명을 가르는 5가지 변화 - [1편]데이터 구조의 변화AX 허브2025. 12. 15AX(AI 전환)의 출발점은 기술이 아니라 ‘데이터 구조의 재설계’입니다.
[flex update] 비용 관리, 근무, 인사이트 기능 개선 업데이트 및 기타 주요 안내업데이트 노트2025. 12. 1512월 셋째 주 flex 제품 업데이트 소식을 안내해 드려요.
