導入事例

Offersを導入、ご活用いただいている企業様をご紹介します。

「登録人材のレベルの高さ」と「伴走姿勢への信頼」──Gaji-LaboがOffersで実現したプロダクトマネージャー採用成功事例

株式会社Gaji-Labo （DevHR）関根美沙希氏

採用手法を尽くした先に出会えた理想の人材。ビットキーがOffersの伴走で実現したハイクラスエンジニア採用【Offersリテーナー成功事例】

株式会社ビットキー（エンジニアリングマネジメント室）岸田篤樹氏（執行役員VP技術本部長）白木孝典氏　(人事部リクルーティングチームマネージャー)榊原有衣氏

決め手は「登録人材の質」と「プロダクトの洗練度」──Offers導入から1ヶ月で正社員テックリードを採用した、ベルベットジャパン社のスカウト戦略

ベルベットジャパン株式会社（代表取締役）原田大作氏（Tech Lead）直井雅一氏

「数字だけでなく改善策も提案する、Offersの伴走サポート」──ナイル社が実現したハイクラスエンジニア採用成功事例

ナイル株式会社（自動車産業DX事業部事業CTO）大浜毅美氏、（人事本部 HR戦略ユニットマネージャー）中澤卓也氏、（コーポレート本部経営管理ユニット）澤田佳代子氏

Offers運用代行で採用工数を削減。自走力あるエンジニアと出会う「新しい採用戦略」

株式会社スタジオ・アルカナ（制作部）千葉拓也氏、（エンジニア）小野琴美氏

事例一覧

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