Category Archives: Arbetsmiljö & Hälsa

Tips för att hantera passivt aggresiva personer

Publicerat den 29 augusti, 2014 av Siri Wikander

Finns det någon på ditt jobb som du har svårt att samarbeta med? Känner du dig plötsligt förvirrad i närheten av personen? Dum? Förminskad? Har du svårt att få din vilja igenom? Förhalas överenskommelser? Vill personen prata om något annat än det … Fortsätt läsa →

Publicerat i Arbetsmiljö & Hälsa, Kommunikation, Samarbete i grupp | Lämna en kommentar

Brevbärare och affischörer – jag känner med er!

Publicerat den 14 maj, 2014 av Siri Wikander

I dagarna har brevbärare fått bära ut rasistisk propaganda och affischörer har behövt sätta upp rasistiska budskap i tunnelbanan. För en tid sedan tvingades offentligt anställda ta emot besök av rasister på sina arbetsplatser. Jag uppmanar arbetsgivare att så långt det är rättsligt … Fortsätt läsa →

Publicerat i Arbetsmiljö & Hälsa, Mångfald | Märkt , | Lämna en kommentar

Hur mycket konst har du på jobbet?

Publicerat den 3 november, 2013 av Siri Wikander

Sedan 1963 finns en grundregel i Stockholm stad att 1% vid ny-, om- och tillbyggnad av fastigheter ska avsättas för konstnärlig gestaltning. Är 1-% regeln något för näringslivet? Mycket i den nya hjärnforskningen tyder på att synapserna ökar i hjärnan … Fortsätt läsa →

Publicerat i Arbetsmiljö & Hälsa, Attraktiv arbetsgivare | Märkt , , , | Lämna en kommentar

Mejlar du under telefonmöten? Då är du lika koncentrerad som någon som rökt väldigt mycket hasch

Publicerat den 1 november, 2013 av Siri Wikander

Micke Darmell, som nyligen kommit ut med boken Uppkopplad eller avkopplad, intervjuades i P1 Morgon häromdagen. Han kommenterade den IT-miljö som många jobbar i idag och hur den påverkar medarbetarna. – Enligt hjärnforskarna så är människan är inte så bra … Fortsätt läsa →

Publicerat i Arbetsmiljö & Hälsa | Märkt , , | Lämna en kommentar

Go the fuck home!

Publicerat den 16 juni, 2013 av Siri Wikander
Publicerat i Arbetsmiljö & Hälsa | Märkt , | Lämna en kommentar

När makten fördelas jämnt mellan könen så förändras både hatets utövare och innehåll

Publicerat den 6 februari, 2013 av Siri Wikander

Jag ser Uppdrag Gransknings klipp på Youtube där kvinnor som arbetar inom kultur och media läser upp hatbrev de fått. Det är djupt upprörande. Jag drar mig till minnes en lunchdiskussion jag hade för en tid sedan. Vi diskuterade om … Fortsätt läsa →

Publicerat i Arbetsmiljö & Hälsa, Mångfald | Märkt , , | Lämna en kommentar

42% anser att arbetslivet bör vara en alkoholfri zon

Publicerat den 3 december, 2012 av Siri Wikander

Tre av fyra har sett en arbetskamrat dricka för mycket. 40% har upplevt en chef som druckit för mycket. 42% anser att arbetslivet bör vara en alkoholfri zon. Det visar en ny undersökning som Unionens medlemstidning Kollega har gjort.

Publicerat i Arbetsmiljö & Hälsa | Märkt , , | Lämna en kommentar

Myten om mäns simultanförmåga

Publicerat den 25 oktober, 2012 av Siri Wikander

Sedan lång tid tillbaka har det funnits en icke ifrågasatt sanning att mäns simultanförmåga är sämre än kvinnors. Denna myt ställer till det för både män och kvinnor på jobbet. Jag är glad när jag ser att ny forskning ifrågasätter denna … Fortsätt läsa →

Publicerat i Arbetsmiljö & Hälsa | Märkt , | Lämna en kommentar

Clean desk policy

Publicerat den 21 september, 2012 av Siri Wikander

Clean desk policy är riktlinjer för hur medarbetarna ska lämna sina arbetsplatser när de går hem. Bakgrunden kan vara flera. Man vill kanske… att städarna ska kunna hålla rent på skrivborden öka effektiviteten genom att mindre tid går åt till … Fortsätt läsa →

Publicerat i Abetsplats/kontor, Arbetsmiljö & Hälsa | Märkt , , , | 3 kommentarer

Dags att börja jobba igen?

Publicerat den 12 augusti, 2012 av Siri Wikander

SvD har i en artikel idag med bra tips för hur man mjukstartar på jobbet och håller kvar sommarkänslan så länge som möjligt. Det jag skulle vilja understryka ytterligare är att fortsätta grilla, sitta ute, cykla en tur, ta ett kvällsdop, … Fortsätt läsa →

Publicerat i Arbetsmiljö & Hälsa | Märkt , , | Lämna en kommentar