Florent PELLET

On a tout construit from scratch avec nos petites mains de devs 💻 On a répondu a des milliers de #freelances 👇 Un indépendant qui ne comprenait pas pourquoi son chiffre d’affaires ne correspondait pas à ce que l’URSSAF lui demandait. Un autre qui avait dépassé un seuil sans s’en rendre compte. Un autre encore qui pensait être en règle… et qui ne l’était pas. Quand on a lancé Superindep.fr avecFlorent et Clément, il n’y avait pas de grand plan, juste un constat assez simple : les règles existaient, mais personne ne les rendait vraiment lisibles. Personne ne prend le temps de vérifier pour vous ce que vous ne savez pas que vous ne savez pas. Et on en a été les premières victimes 😳 Encore plus pour quelqu’un qui bosse seul. Ce qui est frappant au quotidien, ce n’est pas la difficulté des règles c’est l’écart entre : - ce que l’administration attend - ce que les gens pensent comprendre - ce que les gens comprennent vraiment Exemple tout bête 👉 Un freelance facture via une plateforme. Il regarde ce qu’il reçoit sur son compte. Il déclare ça. Parfois il appelle même l'URSSAF pour voir si c'est bon et on lui répond que c'est bien ce qui arrive sur son compte qu'il doit déclarer...Ou alors il a utiliser une pseudo appli de gestion qui a synchroniser son compte bancaire en lui promettant qu'il n'aurait "rien à faire", et se retrouve à déclarer juste ce qui arrive sur le compte. Sauf que ce n’est pas ce qu’on lui demande, car la marge de la plateforme qui facture en son nom est un frais, non déductible de son CA. 🙂‍↔️ Au fil des années, on a structuré des outils (gratuit comme la facturation ou payant comme les automatisations de déclaration, audit et accompagnement). Du contenu (des centaines d'heures de video, des milliers de followers sur les réseaux...). Une équipe (bravo à tous pour votre patience et votre engagement !) 🙏 Mais le cœur du problème n’a pas changé. Les erreurs ne viennent pas de la complexité pure. Elles viennent des détails. Une case mal comprise. Un seuil mal interprété. Un flux mal lu. Des gens qui répètent que "c'est simple franchement y'a pas besoin d'aide" et qui oublie que le diable se cache dans le détail 😈 Aujourd’hui, on est une petite équipe, toujours en remote, toujours concentrée sur les mêmes sujets. Et on continue de voir passer les mêmes situations qu’au début. Avec simplement plus de volume. Quand je repense à nos débuts, à trois, à répondre à des messages un peu dans tous les sens… Je me dis que rien n’a vraiment changé. On a juste mieux organisé et mis à l'échelle la façon d’y répondre. C'est pas tous les jours facile, mais si il y'a un truc dont je suis sûr, c'est que je n'aurais jamais réussi à faire tout ce chemin et à aider des dizaines de milliers de #freelances sans mes 2 associés de chocs: Florent PELLET et Clement Bouillier 🥰 Un plaisir de bosser avec vous, un plaisir de faire ce qu'on aime au quotidien 😁

Hausse des prises en charge des contributions à la formation professionnelle pour les micro-entrepreneur affiliés au FIF PL En février je vous partageais les éléments d'actualisation touchant au budgets des principaux financeurs de la #formation professionnelle que nous rencontrons chez HackYourJob SAS (prochainement je rajouterai les nouveaux cas clients avec OPCO Mobilités L'Opcommerce, opérateur de compétences du commerce et Opco des Entreprises de Proximité) et attirait l'attention de la population #freelance au statut #MicroEntrepreneur #AutoEntrepreneur sur les règles mises en place par le FIF PL au 1er septembre dernier. Une bonne nouvelle nous a été annoncée ce 24 mars avec une applicabilité rétroactive au 1er janvier 2026 : le réhaussement des barèmes La nouvelle situation : - Cotisation 2025 > 80 € => 100% de l'enveloppe - Cotisation 2025 > 40 € => 80% de l'enveloppe - Cotisation 2025 > 20 € => 60% de l'enveloppe - Cotisation 2025 > 0 € => 20% de l'enveloppe Là où précédemment il fallait un CA 2025 de minimum 59 000 € pour être à 100% de l'enveloppe, il suffit désormais d'avoir un CA 2025 de minimum 40 000 € Le pourcentage s'applique lui toujours cependant aux critères journaliers (plafond du budget mobilisable pour 7h de formation). Source : https://lnkd.in/er7k4Mf4 cc Superindep.fr Pour rappel, la situation précédente : - Cotisation 2025 >= 118 € => 100% de l'enveloppe - Cotisation 2025 > 100 € => 90% de l'enveloppe - Cotisation 2025 > 80 € => 80% de l'enveloppe - Cotisation 2025 > 40 € => 60% de l'enveloppe - Cotisation 2025 > 20 € => 40% de l'enveloppe - Cotisation 2025 > 0 € => 20% de l'enveloppe

🚨 Le portage salarial arrive chez Superindep 🚨 Alors ne rate pas notre live sur le sujet 👉 https://lnkd.in/ek9DkY5Q Depuis plusieurs années, vous êtes nombreux à nous poser la même question : "Que faire quand on dépasse la micro-entreprise… mais qu’on veut continuer à travailler en indépendant avec vous ?" Aujourd’hui, je très heureux et fierde vous annoncer une nouvelle étape pour Superindep : 👉 Nous proposons désormais également une solution de portage salarial. L’objectif est simple : vous permettre de continuer à développer votre activité sans quitter la tranquillité administrative de Superindep. ☀️ Pourquoi passer en portage salarial ? Le portage peut être une excellente option si vous voulez : • Dépasser le plafond de la micro-entreprise et continuer à augmenter votre chiffre d’affaires • Déduire vos frais professionnels au réel • Bénéficier d’une protection sociale complète, notamment l’ouverture des droits au chômage (ARE) 🤯 En résumé : vous restez indépendant… avec la protection d’un salarié. 📅 Pour tout comprendre Nous organisons un live spécial micro-entreprise & portage salarial le 19 mars à 13h pour répondre à toutes vos questions! Au programme : • comprendre quand passer en portage • comparer micro vs portage • voir des simulations concrètes Inscription gratuite par ici 👉 https://lnkd.in/ek9DkY5Q

Comme chaque année, les financeurs de la #formation professionnelle ajustent modèles et budgets, ce qui nous donne l'occasion de vous partager un état des lieux pour 2026 sur le levier de financement sur base du secteur que nous connaissons le mieux (informatique). Nous nous concentrons ici sur la population des non salariés (que nous simplifions par la suite comme étant les freelances) : soit les micro-entrepreneurs, gérants de SARL/EURL, présidents de SAS/SASU, ou tout autre mandataire d'une société qui relève d'un statut TNS ou assimilé salarié. La bonne nouvelle en 2026, c'est que les enveloppes ne baissent pas. Sur chacun des 3 financeurs que nous pratiquons régulièrement, il y a du positif : - L'#OPCO ATLAS (concerne également les salariés) a revalorisé à la hausse (2 500 €) le budget attribué au Président de SASU (si on élargit : aux TPE de moins de 11 salariés), revenant ainsi au montant qui était pratiqué en 2024, mais sans les contraintes de l'époque (plafond horaire) - Le #FAF FIF-PL augmente légèrement de 50 € le montant annuel alloué (soit 1 050 €), mais augmente plus nettement le plafond horaire qui passe de 250 à 350 € par journée de formation - Le #FAF AGEFICE maintient son enveloppe généreuse de 3 000 € annuels, tout en gardant également les mêmes plafonds horaires. Cependant, il rajoute une nouvelle indemnité complémentaire intitulée "indemnité forfaitaire de frais annexes", laquelle s'élève à 4 € / heure de formation. Il est à rappeler qu'il existe déjà depuis 2023 une indemnité perte de ressources qui s'élève à 8 € / heure de formation Les moins bonnes nouvelles et surtout point d'attention vont concerner la population #MicroEntrepreneur relevant du FIF-PL. Si auparavant l'absence de CA sur une durée de 12 mois consécutifs entrainant l'absence de prise en charge (du fait de l'absence de cotisations), depuis le 1er septembre 2025 le FIF-PL a durci les règles d'allocation en introduisant un barème lié au volume de chiffre d'affaire. Le montant de cotisation étant proportionnel au chiffre d'affaire pour cette population, l'objectif est la maitrise des dépenses incohérentes avec le niveau de contribution (ex. salarié plein temps avec une activité résiduelle en micro-entreprise). La conséquence est la mise en place de plafonds de prise en charge par tranches de CA / cotisation, avec l'atteinte des 100% de l'enveloppe (rappel : 1 050 €) si le CA de l'année précédente atteint ou dépasse 59 000 €. Plus que jamais, 1 an après la suppression du Crédit d'Impôt pour la Formation du Dirigeant (auquel n'étaient pas éligibles les Micro-entreprises), cette source de financement reste précieuse et actionnable (sous-conditions #Qualiopi ). Suivez-nous pour en savoir plus et découvrir notre proposition de valeur. Cette publication est rédigée par Eric Siber🏃‍♂️ également auteur de la publication détaillée sur #Freelance Talks by FREELANCEREPUBLIK référencé dans le 1er commentaire et qui reprend de façon détaillée le sujet de la #CFP

Si vous avez suivi les histoires de facturation électronique vous avez du comprendre que les logiciels de facturation allez devoir passer par une Plateforme Agréé (anciennement appelé PDP) ou le devenir eux même 😎 Vous avez aussi peut être suivi que normalement l'Etat devait proposer un PDP gratuit pour que la mise en place de la facturation électronique ne représente pas un coût supplémentaire pour les entreprises... Mais finalement il a abandonné le projet 🤡 Donc avez #Superindep plutôt que de monter une énième plateforme agrée dans notre coin, on a décidé de monter avec d'autres acteurs de l'écosystème de la facturation une alternative libre, communautaire et transparente: PDP libre 😇 Retrouvez notre #CTO Florent PELLET qui en parle ici 🎙️ 👉 https://lnkd.in/dWBveZdC