Remote, le système de pilotage financier des équipes internationales

Une seule plateforme pour la paie, l’embauche et la conformité dans + de 100 pays.

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Un seul partenaire responsable de la paie

Vous pouvez compter sur nos infrastructures pour que vos équipes soient payées dans le monde entier.

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Conformité locale, protection mondiale

Nos experts internes de la paie sont présents dans chacun de vos pays d’embauche, en plus des règles locales intégrées à notre système.

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Plusieurs modèles d’embauche

Embauchez et payez vos équipes mondiales en passant par des contrats d’EOR, de salariat direct ou de freelance.

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Informations sur les équipes alimentées par l’IA

Connectez vos outils d’IA via le MCP, la CLI ou l’API, ou créez-en de nouveaux avec les Agents Remote.

Le monde est petit, parait-il. Pas lorsqu’il faut rémunérer des équipes aux quatre coins du globe.

Toutes les solutions pour embaucher, payer et suivre vos équipes.

Payez toutes vos équipes sur la plateforme d’embauche mondiale de Remote, qu’il s’agisse des salariés de vos propres entités juridiques, de vos talents embauchés via l’Employer of record de Remote ou des collaborateurs sollicités en tant que freelances.

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Paie multipays

Traitez la paie de manière conforme et sans erreur dans tous vos pays d’opération, via un seul système de référence.

  • Opérations de paie en interne
  • Conformité intégrée dès la conception et mise à jour à la source
  • Suivi du temps, dépenses et avantages sociaux intégrés
  • Export du grand livre comptable alimenté par l’IA
Découvrir la paie multipays Paie multipays
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Employer of record

Embauchez des employés dans le monde entier, même dans les pays où vous n’avez pas d’entité juridique. Nous gérons les contrats, la paie, les avantages sociaux et la conformité.

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Professional Employer Organization (PEO)

Consolidez la paie, les avantages sociaux, la gestion fiscale et un service RH conforme sur une plateforme unique pour les 50 États des États-Unis.

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Pilotage 360 des freelances

Confiez-nous la gestion de vos recours aux freelances. Vous pourrez compter sur notre indemnité illimitée en cas de requalification de contrat.1

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Gestion des freelances

Factures des freelances, validations, paiements, suivi des dépenses et protection en matière de conformité : réunissez tout au même endroit.

Un seul système de référence pour l’embauche mondiale.

Difficile de respecter le droit local et toutes les réglementations liées aux taxes et à la paie d’un pays à l’autre ? Remote vous facilite la vie.

  • Certifié SOC 2 Type II
  • ISO 27001
  • RGPD
  • Dossiers compilés en vue des audits
  • Établissement de paiement agréé

+ de 100

+ de 100 pays pris en charge dans le monde entier

47 %

Charge de travail moyenne en matière de conformité : -47 %

99 %

Paie ponctuelle et sans erreur à 99 %

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Un système unique pour l’embauche à l’international, l’EOR, les freelances et la PEO

Notre infrastructure d’embauche à l’international : l’atout des responsables RH.

Les entreprises bénéficient d’une gestion native de leur service de paie multipays avec Workday.

Profitez de services d’embauche conformes en UE et dans le monde entier directement sur Personio.

Recrutez des équipes internationales sans jamais quitter BambooHR.

Vos embauches sur mesure, adaptées à votre équipe.

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Start-ups

Réalisez vos premières embauches à l’international sans avoir à créer d’entités juridiques ni à ralentir pour décrypter les règles de conformité.

Embauchez partout dans le monde Start-ups
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Entreprise

Bénéficiez d’une sécurité, d’une conformité et d’une assistance de niveau entreprise pour vos équipes mondiales, à n’importe quelle échelle.

Conformité Entreprise

Les entreprises du monde entier restent en conformité grâce à Remote.

Rejoignez les clients qui font confiance à Remote pour transformer leur entreprise.

« En quelques mois, nous sommes passés d’une équipe basée uniquement à Stockholm à des recrutements dans le monde entier. Remote nous a apporté le soutien nécessaire pour bâtir une organisation internationale, sans ralentir notre façon de travailler ni le développement de notre produit. »

Maryanne Caughey

Responsable des RH

+ de 20

+ de 20 pays avec Remote

« Auparavant, nos nombreuses entités utilisaient des systèmes différents, ce qui nécessitait beaucoup d’importations manuelles. Maintenant, tout est réuni sur une seule plateforme, pour des gains de temps allant jusqu’à 80 %. Nous pouvons nous développer à l’international sans être freinés par la paie. »

Fiona Wilson

Senior Global Payroll Specialist

< 30 min

Moins de 30 min pour des conseils clairs sur la conformité, au lieu de plusieurs heures

« Remote prête une oreille attentive à ses clients. Au cours des douze derniers mois, nous avons évalué plusieurs plateformes RH et de paie et assisté à leurs démonstrations. Plusieurs d’entre elles affirmaient prendre en charge la paie multipays et l’EOR. Mais aucune n’arrivait à la cheville de Remote en matière de facilité d’utilisation, d’expertise internationale et d’expérience globale. »

Winnie Tat

Senior Global Payroll and Business Analyst

500 000 $

500 000 $ de coûts évités par an liés aux entités, à la paie, à la fiscalité et aux aspects juridiques

La plateforme d’embauche à l’international classée n° 1.

Leader des plateformes d’embauche à l’international
  • 4.5+ de 4 900 avis
  • N° 1Leader des plateformes d’embauche à l’international
  • 4.6Trustpilot · Excellent
  • Momentum Leader2026 · Rapport G2

Découvrez comment fonctionnent les paiements dans le monde entier.

Quel est le rôle d’un Employer of Record ?

Découvrez tout ce qu’un Employer of record peut faire pour votre entreprise. Nous abordons la question des avantages sociaux et des coûts, tout en incluant des cas d’utilisation et une foule de conseils pratiques.

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Contactez-nous avant votre prochain cycle de paie.

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