Äntligen. HR-systemet som ger dig mer tid till människorna.
Simployer One sköter det rutinmässiga HR-arbetet åt dig, och kopplar dig till en riktig, lokal HR-expert när det verkligen gäller. Designat för att göra jobbet. Byggt för att stötta dig.
Över 12 000 ambitiösa verksamheter i Norden litar på oss
HR-arbetet växer. Det gör inte teamen.
Fler regler, fler ärenden, samma bemanning. Någon måste bära den extra belastningen.
Det borde inte vara du.
Rutinerna tar över allt annat.
Fler regler, fler ärenden. Varje ny regel och varje nytt ärende blir en process som måste hållas ihop. Över fem nya arbetsgivarkrav tillkommer varje år.
HR blir allas flaskhals.
Varje fråga, varje godkännande och varje signatur väntar på dig. De flesta organisationer anställer inte fler för att hinna med.
Ingen tid kvar till människorna.
Du gick in i HR för att bygga kultur. Nu äter admin upp över hälften av din tid, och människorna får det som blir kvar.
Tänk om HR kunde handla om människor igen.
Ett system. Fyra sätt det hjälper dig på.
Det svarar. Direkt, med källor.
Fråga Sia om policyer, lagstiftning eller era egna siffror, på helt vanligt språk. Du får svar med källor och dynamiska diagram, på några sekunder. Medarbetarna får svar direkt, utan att mejla HR. Du kan känna dig trygg.
Det ser till att inget fastnar. Inget tjat, inga missade steg.
Godkännanden, signaturer och påminnelser går till rätt person av sig själva. Avtal signeras, arkiveras och hanteras enligt regelverket. Inga uppföljningsmejl, ingen som väntar på HR.
Det utför. Från start till mål.
Be det köra onboardingen för en nyanställd, och det kör. Hela vägen. Onboarding, offboarding, lönejusteringar. Hela processer, inte bara lösa uppgifter. Sätt upp det en gång och låt det rulla.
En människa vid din sida när det gäller.
När ett svårt ärende landar, en konflikt, en knivig uppsägning, en sjukfrånvarouppföljning, pratar du med en av våra egna HR-experter. Inte en sökruta. En människa som kan lokal arbetsrätt. Du står aldrig ensam.
Designat för att göra jobbet. Byggt för att stötta dig när det gäller.
Värde från dag ett.
Handböcker som följer regelverket från dag ett, och som uppdateras när lagen ändras. Ett dedikerat team sätter upp systemet för er verksamhet.
Arbetet sköter sig självt.
Fråga Sia på vanligt språk, så agerar den. Nyckelprocesserna, från onboarding till offboarding, rullar utan dig.
Passar in där folk redan jobbar.
Mobilapp, plus Slack och Teams. Uppgifterna löses i verktygen folk ändå öppnar varje dag.
Du står aldrig ensam.
En fast kontaktperson som känner ert upplägg finns ett klick bort. Lokala HR-rådgivare när du behöver ett bollplank.Rätt från dag ett.
Anslut era verktyg
Färdigbyggda kopplingar till lön, rekrytering, Slack, Teams och kalender. Simployer blir en del av verktygen ni redan använder. Det ersätter dem inte.
Sätt upp en gång
Vårt team formar upplägget efter hur er verksamhet faktiskt jobbar. I linje med regelverket från dag ett, uppdaterat när lagen ändras.
Gå live
Bjud in chefer och medarbetare. Allt är redo för alla. Och vi finns kvar långt efter lanseringen.
Gör dagen enklare för 1,2 miljoner användare
Julia Amin
HR @ Beteo"Med Simployer lägger jag mindre tid på att släcka bränder och mer tid på mina medarbetare. Det är den största vinsten för mig."
Klara Strandberg
People Partner @ Bokio"Det är superenkelt att navigera och snabbt hitta all information om teamet, eller sätta upp processer."
Gry
Brandsnes
"Simployer använder sin projektmodell briljant, med utmärkt kommunikation."
Fungerar med verktygen ni redan använder
Färdigbyggda kopplingar till er lön, rekrytering och verktygen ni pratar i: Slack, Teams och fler. Öppet API för resten.
Låt oss visa dig runt.
En demo byggd kring ert upplägg. Era utmaningar, er storlek, er marknad. Vi visar dig hur jobbet blir gjort, och hur vi stöttar dig när det gäller.
-
Vi hittar en tid som passar dig
-
Se Simployer anpassat för just era behov
-
Få praktiska råd för ert upplägg. Gratis och helt utan förpliktelser.