[公式]リクルート/インディードリクルートパートナーズ
7,724 posts
株式会社リクルート、株式会社インディードリクルートパートナーズの共同アカウントとして情報を発信します。いただいたコメントにお返しするのは難しいかもしれませんが、貴重なご意見として賜ります。
- リモートワーク導入や特急料金の交通費支給の開始により、約10年にわたる単身赴任を解消。 家族と一緒に暮らしはじめたリクルートで部長職を担っている杉田。 リクルートに入社して20年間のキャリアと家族との歩み、変化をご紹介します🚶♂️ recruit.co.jp/blog/people/20… #リモートワーク #単身赴任
- 学生と社会課題解決を目指すWOW! BASE。 9日間で学生が海外向け地域の魅力発信に挑戦するクールジャパン動画制作プログラムの企画を担当。リクルート人材開発室 小幡珠里がその様子を伝えます。 recruit.co.jp/blog/culture/2… @cooljapan_2022 #内閣府 #地方創生
- 学生時代からITのプロダクトマネジャー(#PdM)に興味を持ち、2020年にリクルートに新卒入社した従業員・ミノヴィッチあに香。 思い描く姿とのギャップに戸惑うも、試行錯誤しながら挑戦を続ける若手社員の体験談について聞きました。 recruit.co.jp/blog/people/20… #仕事のやり方 #テクノロジー #IT
- #SKYHI さんが、門出の春にはなむけの言葉を音楽で贈るリクルートの「Follow Your Heart & Music」に楽曲をお届けしてくれました。 「自分と向き合った果てに“笑っちまいな”と言える曲にしたい。“なんとかなる”っていう思考はわりと大事」。 #FYHM @SkyHidaka
- 社員の幸せ第一!目的は「社員の幸せ」、そのための手段が「会社の利益」だと話す、伊那食品工業株式会社代表取締役社長の塚越英弘さん。 社員を家族のように大切にする働き方とは? リクルート提供『RECRUIT THE WORK SHIFT』(ラジオJ-WAVE 81.3FM)での取材です! recruitgroup.jp/n/n34a7faffbdac #働き方
- コロナ禍のコミュニケーション不足を解消したのは、Zoomによる社内番組。第7回「GOOD ACTIONアワード」でトレンド賞を受賞した取り組みについて、株式会社マクアケに取材しました。 リクルート提供『RECRUIT THE WORK SHIFT』(ラジオJ-WAVE 81.3FM)での取材です! recruitgroup.jp/n/n729f98f1b6cf #働き方
- 新たな一歩を、音楽の力で応援する #FYHM2022 が始動🎼🎶 今回は4組のアーティストが参加します。 ♪楽曲・MV配信スケジュール 18時に公開します。 3/2 オレンジスパイニクラブ@orangespinycrab 3/3 秋山黄色@ILikeAkairo 3/8 小林私@koba_watashi 3/9 泣き虫@rarirari_life recruit.co.jp/fyhm/
- 「もし今日死んだとしたら、お金を持っていても何の意味もない。 自分の好きな事で、世の中の人がちょっとでも喜んでくれることに時間を使いたい」。 出木場久征(リクルートホールディングスCEO)が人生観の転機、社長の役割について伝えます。 youtube.com/watch?v=wrKDS9… #FollowYourHeart


