从战略规划到落地执行
在东南亚移居或投资，意味着要应对数十个互不衔接的流程。Rumavi将它们整合于一套顾问体系之下。独立运营，固定收费，不收取佣金。以下是我们介入的关键环节。
取得真正适合您的居留权。
我们为您匹配的，是真正符合长期规划的居留方案，而非本地中介力推的产品。一旦选错，您将每年被迫重新开始。
由您的顾问全程把关购房。
我们以您的顾问身份监督整个购置过程，而非充当销售代理。
构建经得起审查的架构。
公司及控股架构须能承受监管审查。若设计有误，崩溃不会悄无声息——而是连同您的资产一同崩溃。
无障碍落地安居。
住房、银行账户及当地运营基础事务，均在您抵达前安排妥当。确保第一周是真正的全新开始，而非疲于应付行政事务。
管控税务风险敞口。
从第一天起，即将本地账户与跨境税务居民身份规划为合规架构。这是大多数海外人士忽视的财务盲区。
规划可持续的长期基地。
为远程工作者提供长期签证策略与诚实的生活成本测算——在您以TikTok上看似理想的地方签下12个月租约之前。
覆盖市场
东南亚各地居留权及投资移民项目。
东南亚每个市场均为国际申请人设有独立的居留权或投资移民路径。以下为Rumavi所覆盖项目的独立概览，附参考申请门槛。
新加坡
全球投资者计划（GIP）
新加坡面向高净值人士的投资移民途径，要求向新设企业、现有公司或GIP认可的基金进行股权投资。由经济发展局（EDB）管理。
泰国
长期居民签证（LTR）与精英签证
LTR签证为富裕的退休人士、远程工作者和投资者提供可续签的十年居留。Thailand Privilege（精英签证）通过一次性预付费用即刻授予多年居留资格。
马来西亚
MM2H与高端签证（PVIP）
马来西亚第二家园（MM2H）通过分级定期存款要求提供长期居留。高端签证计划（PVIP）面向高净值申请人，赋予更广泛的工作与投资权利。
越南
投资者与人才签证
越南签发与持牌企业实体最低注册资本挂钩的投资者签证。符合条件的专业人士和专家可申请人才签证类别。
印度尼西亚
第二家园签证
印度尼西亚的第二家园签证向在国有银行持有符合要求定期存款的个人授予五年或十年居留，并提供将存款转为房产所有权的途径。
柬埔寨
柬埔寨第二家园（CM2H）
CM2H为满足定期存款或公寓购买要求的退休人士和投资者提供长期居留。配偶及受养人可纳入同一份申请。
菲律宾
特别居留退休签证（SRRV）
SRRV通过符合要求的定期存款或退休房产投资提供无限期居留，由菲律宾退休署（PRA）管理。
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